Кадровый аудит в Уваровое
Заполните информацию, и мы подберем для вас специалиста.
- В каком вы гор…
- Какой объём ка…
- Сколько сотруд…
- Насколько сроч…
- Комментарий ис…
- Ваш номер теле…
Задачи которые нам доверили
Нужны провести кадровый аудит перед проверкой ГИТ
СрочноУ нас 25 сотрудников. Нужно проверить все трудовые договора и личные дела перед инспекцией.
Нужен проверить кадровое делопроизводство в офисе
Не спешуКомпания 12 человек. Нужен дистанционный аудит кадровых документов за 2023–2024 год.
Нужен восстановить кадровый учёт с нуля
В ближайшее времяОткрыли ООО 8 месяцев назад, кадровый учёт не вели. Нужно всё восстановить и оформить.
Нужен аудит ЛНА и положений для холдинга
Не спешуКрупный холдинг, 180 сотрудников. Нужен комплексный аудит локальных нормативных актов.
Нужен проверить оформление иностранных сотрудников
СрочноУ нас 5 работников из Узбекистана. Нужно проверить патенты, уведомления в МВД, договоры.
Нужна консультация по кадровому аудиту
В ближайшее времяНебольшой ИТ-стартап, 6 человек. Нужна устная консультация, что проверять в первую очередь.
Часто задаваемые вопросы
Сколько стоит кадровый аудит для малой компании?
Для компании до 10 сотрудников — от 25 000 ₽. Цена зависит от численности, вида аудита и объёма документов. Выборочный аудит дешевле сплошного.
Как выбрать специалиста по кадровому аудиту?
Смотрите на опыт с компаниями вашего масштаба, наличие юристов по трудовому праву и готовность защищать выводы. Попросите кейсы и отзывы клиентов.
Что проверяют при кадровом аудите?
Трудовые договоры, личные дела, приказы, графики отпусков, штатное расписание, ЛНА. Проверяют соответствие ТК РФ и оформление иностранцев.
Может ли кадровый аудит защитить от штрафов ГИТ?
Да, аудит выявляет нарушения до проверки. Штрафы ГИТ за трудовые нарушения достигают 100 000 ₽ за каждый неправильный договор.
Нашли ошибки в кадровых документах, что делать?
Аудитор даст перечень нарушений и рекомендации по устранению. Исправьте критичные ошибки: договоры, ЛНА, нарушения с иностранцами.
Сколько времени занимает кадровый аудит?
До 15 человек — 3–5 дней, до 50 — 7–10 дней, крупные компании — 2–3 недели. Срочный аудит возможен за 1–2 дня с доплатой.
Что входит в выездной кадровый аудит?
Специалист проверяет оригиналы документов в офисе, сверяет с 1С:ЗУП, оценивает делопроизводство и даёт письменный отчёт.
Нужен ли кадровый аудит ИП без работников?
ИП без наёмных работников не ведёт кадровый учёт. При найме сотрудников нужен полный пакет документов по ТК РФ — аудит поможет.
Даёт ли аудитор гарантии на свою работу?
Профессиональные аудиторы закрепляют ответственность в договоре со страхованием. Гарантия на аудит обычно 1–3 года.
Другие объявления категории "Кадровый аудит"
